שליחת קו"ח למשרה: 0


* ניתן לצרף רק קבצים מסוג docx, doc ו- PDF* גודל קובץ מקסימאלי 1 mb

Operations & Human Capital

Deloitte Service Operations practitioners work with service organizations across multiple industries and sectors to improve profitability and business productivity. We help you enhance core elements of your business model, applying analytics and “outside the box” thinking to improve service quality for your customers while creating value for your organization by simplifying processes, reducing operating costs, and aligning technology systems to operating models to achieve a competitive edge.

Senior Consultant for Human Capital Practice- 5107

Senior Consultant for Human Capital Practice

Work you’ll do As a Senior Consultant within our Human Capital team you will:
• Provide Human Resources, Organizational, and Workforce Transformation consulting services to clients
• Participate in and/or lead the development of deliverable content that meets the needs of the client and contract
• Anticipate client needs and formulate solutions to client issues
• Conduct relevant research, data analysis, and create reports
• Contribute to new business proposals and proposal development
• Provide coaching to junior staff
• Actively expand consulting skills and professional development through training courses, mentoring, and daily interaction
with clients

Qualifications
• Experience leading human capital consulting projects in areas such as change management, talent management,
workforce planning, competency modeling, learning and development, process improvement, and job analysis techniques
• Minimum six years of relevant experience in human resources, consulting, or organizational development, with a
minimum of two years of consulting experience
• Excellent client facing skills with the ability to learn about client needs, goals, target markets, ideas, and challenges
• Strong problem solving and troubleshooting skills with experience exercising mature judgment
• Project management, self-management, and multi-tasking skills
• Ability to write clearly, succinctly, and in a manner that appeals to a wide audience in both Hebrew and English
• Bachelor’s Degree in organizational psychology/development or a related discipline; Master's Degree preferred
• Must have a valid driver's license.

דרוש/ה יועץ/ת מתחיל/ה לתחום שרשרת אספקה, ייצור ותפעול – מספר משרה 5113

לפירמת Deloitte דרוש/ה יועץ/ת מתחיל/ה לתחום שרשרת אספקה, ייצור ותפעול – מספר משרה 5113

תיאור התפקיד:

דרוש/ה יועצ/ת מתחיל/ה להשתלבות בפרויקטים בתחומי שרשרת האספקה,

התפקיד כולל השתלבות בצוות אשר עוסק בפרויקטים משמעותיים וגלובאליים בעיקר בתחום שרשרת אספקה והתפעול.
משרה מלאה, עזריאלי, ת"א.

דרישות:

השכלה - מהנדס/ת תעשייה וניהול ממוסד אקדמי מוביל - חובה

ניסיון בעולמות שרשרת אספקה/ ייצור / תפעול – יתרון משמעותי

אנגלית ברמה גבוהה – חובה

ניסיון מחברת ייעוץ מובילה – יתרון

יכולות אנליטיות גבוהות

שליטה בכלי  Office

דרוש/ה מנג'ר/ית לתחום Operations Transformation - מס' משרה 5060

תיאור התפקיד:

התפקיד מפגיש בין תהליכים ניהוליים לתפעוליים ומוביל מהלכי טרנספורמציה בארגונים ויישום של מודלי הפעלה. כמו כן, מוביל פרויקטים משמעותיים וגלובליים בעיקר בתחום התכנון והתפעול.

המשרדים ממוקמים בתל אביב אך נדרשת זמינות להתניידות בין הלקוחות השונים ברחבי הארץ.

דרישות

תואר ראשון - חובה, עדיפות לבוגרי הנדסת תעשייה וניהול/מערכות מידע/לוגיסטיקה/כלכלה.
לפחות 4 שנות ניסיון בתחום, עדיפות לניסיון בתחום הייעוץ.
תודעת שירות גבוהה ומוכוונת לקוח.
ראייה כוללת ורב מימדית.
יכולות אנליטיות ברמה גבוהה.
שליטה ביישומי Office
אנגלית ברמה גבוהה - חובה.

דרוש/ה יועצ/ת בכיר/ה לתחום שרשרת אספקה, ייצור ותפעול- מס' משרה 4893

תיאור התפקיד:
התפקיד כולל הובלת פרויקטים משמעותיים וגלובאליים בעיקר בתחום שרשרת אספקה והתפעול.

מדובר במשרה מלאה בעזריאלי, ת"א.

דרישות:

מהנדס/ת תעשייה וניהול בעל ניסיון שמעל 3 שנים בעולמות שרשרת אספקה/ ייצור / תפעול
ניסיון בתחום המצוינות התפעולית, LEAN ו- SIX SIGMA
ניסיון בהובלת צוותים, ויכולת התנהלות עצמאית
תודעת שירות גבוהה ומכוונות לקוח
ניסיון מחברת ייעוץ - יתרון
יכולות אנליטיות גבוהות
שליטה בכלי  Office
אנגלית ברמה גבוהה